因工作需要，福建博厚人力资源服务有限公司面向社会公开招聘1名工作人员派驻晋江市教育局工作，现将有关事项通告如下：
一、基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律法规，坚决拥护党的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策；
2.政治素质好，遵守纪律，品行端正，道德良好，责任心强，热心为群众服务，具有良好职业道德和职业素养;
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
4.具备较强的保密意识和法纪意识；
5.计生、综治等符合有关政策规定；
6.有下列情形之一的不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员、有法律规定不得聘用的其它情形。
二、聘用岗位、人数及具体要求
（一）招考中心考务工作辅助人员
1.聘用数量：1名
2.具体要求：
（1）晋江市户籍人员，年龄在18周岁以上、30周岁以下；因考试期间需搬运考务材料、试卷，且需要经常性加班及夜间工作，男性优先；
（2）全日制本科及以上学历，计算机科学与技术类、汉语言文学及文秘类、政治学类、教育学类相关专业。
（3）具有良好的沟通协调、团队协作和语言表达能力，能承受较强工作压力；
（4）能熟练使用办公系统软件(word、excel);熟悉公文写作、档案管理等办公室工作者优先。
3.岗位职责：协助做好教育招生考试中心日常工作。
三、薪酬福利
聘用人员的工资待遇参照晋江市教育局劳务派遣人员工资和福利标准执行。
四、报名事项
1.符合条件的应聘者将《晋江市教育局派遣制工作人员报名表》（报名表请在附件下载）发送至电子邮箱bohorc@163.com,报名截止时间为2021年08月13日24:00。
2.报名结束后，本司将进行初步的简历筛选并统一安排时间面试，面试时间、地点另行通知。
五、考核聘用
1.面试主要测试应聘者的专业技能、表达能力、沟通协调能力等综合素质情况。具体时间及地点以短信、电话通知为准。
2.根据面试成绩，在合格者中从高分到低分按招聘岗位计划数的1:1比例确定拟聘用人员。
3.体检。拟聘用人员确定后，自行前往县级以上医院体检，体检费由体检人员自行承担。体检不合格者取消聘用资格。
4.体检合格者,提交其户籍所在地公安（边防）派出所出具的无刑事犯罪记录证明原件或者综治证明原件，不合格者取消聘用资格。
5.面试、体检及审查合格者，本司报晋江市教育局研究同意后，办理聘用手续，签订聘用合同。
六、其他事项
1.应聘者不能按要求提供报名所需材料或有弄虚作假的，一律取消聘用资格。
2.咨询电话：0595-36771333 联系人：小卓
福建博厚人力资源服务有限公司
2021年8月9日
